中科院联想学院学员徐科荣获中国科协求是杰出青年成果转化奖

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发布时间：2022-09-26
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【概要描述】徐科现在中国科学院纳米研究所工作。纳米所在中科院下属院所中属于“年轻辈”，成立之初，路甬祥院长提出希望他们在应用基础研究和成果转化方面多做工作。“我们在一起琢磨了很长时间，后来达成共识，就是要用做企业的方式来做科研。”徐科和他的同事成立了苏州纳维科技有限公司。由此，徐科渐渐从科研钻研中抬起头来，开始了企业经营之路。

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中科院联想学院学员徐科荣获中国科协求是杰出青年成果转化奖

【概要描述】徐科现在中国科学院纳米研究所工作。纳米所在中科院下属院所中属于“年轻辈”，成立之初，路甬祥院长提出希望他们在应用基础研究和成果转化方面多做工作。“我们在一起琢磨了很长时间，后来达成共识，就是要用做企业的方式来做科研。”徐科和他的同事成立了苏州纳维科技有限公司。由此，徐科渐渐从科研钻研中抬起头来，开始了企业经营之路。

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联想学院联想之星班学员、苏州纳米所徐科近日荣获2010年度中国科协求是杰出青年成果转化奖。
人民网11月1日下午对徐科进行了专访，徐科谈了自己获奖感受与对中国产学研衔接的经验和思考。以下是人民网的报道。

纳米所徐科：没想到做公司会得奖

11月1日，2010年度中国科协求是杰出青年成果转化奖颁奖仪式在第十二届中国科协年会上举行。廖峰、汪清民、王东临、徐科、赵玉刚获奖。徐科在1日下午接受了人民网专访，谈了自己获奖感受与对中国产学研衔接的经验和思考。

“那天打电话给我，说成果转化奖要颁给我，说实话我很惊讶。”徐科在回答记者关于为什么得奖的问题时微笑回答。

徐科现在中国科学院纳米研究所工作。纳米所在中科院下属院所中属于“年轻辈”，成立之初，路甬祥院长提出希望他们在应用基础研究和成果转化方面多做工作。“我们在一起琢磨了很长时间，后来达成共识，就是要用做企业的方式来做科研。”徐科和他的同事成立了苏州纳维科技有限公司。由此，徐科渐渐从科研钻研中抬起头来，开始了企业经营之路。
徐科从事氮化镓材料生长研究工作15年，他的愿望是能将这项科研成果转化更向前推一步。现阶段他们解决了一系列的关键技术问题，产品已经开发出来，“但还没有形成规模化生产，所以今年这个奖颁给我，我觉得有些惭愧。”徐科谦虚的表示，“但是反过来想，对我们这个团队来说（杰出青年成果转化奖）是一种鼓励和认可。
科技成果转化不畅的两个原因

徐科认为，现在的科技领域成果转化，特别是高科技领域面临着两个问题：一方面，虽然关键技术难题可以突破，但要形成“上规模、有保障、有市场占有率”的产品很难，究其原因人才问题最为突出。而其中介于科研院所与企业之间的、熟悉工程化，能把高科技产品实现规模化生产的人才更为匮乏。另一方面，观念问题仍然是阻碍企业发展的因素之一。徐科认为，科学家和企业家思想不一样——科学家主要是以技术为主导的一种思想，追求技术领先，往往忽略了市场规律，而企业家是以利润为衡量标准。所以在科技成果转化中，科技人员和企业家的沟通比较困难，形成默契的互相信任的关系就更困难。“如果有一天，（科研人员和企业家）思维的差距能够消除，那么中国的科技成果转化将更加流畅。”
有科学家头脑和战略眼光的企业家

在回答记者如何给自己定位的问题时，徐科面带微笑，“我也一直在思考这个问题，思考自己到底是个啥样的人。现在我希望自己是一个有科学家头脑和战略眼光的企业家。”谈到对企业的希冀，他表示，他的企业不一定要有很大的市场规模，但是一定要有核心的高科技。而这技术不是只有他一家所有，而是能影响很大的产业，真正辐射出去，形成高科技产业群， “企业家最重要的素质是胸怀和眼界。”

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